FENTRAMUCH y UNIVERSIDAD MIGUEL DE CERVANTES se anticipan al debate sobre las plantas del personal municipal promoviendo estudios superiores para los trabajadores municipales a través del reconocimiento de competencias laborales y aprendizajes previos.
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Frente al proceso de readecuación de las plantas del personal municipal que se llevará a cabo en todas las municipalidades del país durante los años 2026 y 2027, el Directorio Nacional de FENTRAMUCH decidió anticiparse a dicho proceso para garantizar la mayor movilidad salarial posible de los trabajadores municipales, promoviendo el cambio de planta, el aumento de grados, el incremento de remuneraciones y la incorporación de la asignación profesional, para todos quienes acrediten contar con estudios superiores, sean estos técnicos o profesionales.
Si bien es cierto, el debate sobre la readecuación de las plantas municipales está asociado a una serie de factores técnicos, presupuestarios, demográficos y territoriales, lo principal para los trabajadores municipales es asegurar en este proceso la movilidad laboral y salarial por intermedio de la consecución de títulos técnicos y profesionales, y con ello, la reubicación de los trabajadores en el nuevo escalafón municipal de acuerdo con su formación, perfiles y competencias laborales.
Para dar cumplimiento a este compromiso, el Directorio Nacional de FENTRAMUCH y la Universidad Miguel de Cervantes, por intermedio de su Presidente, Fabián Caballero y la Rectora, Marigen Hornkohl, han suscrito un convenio de colaboración contextualizado en el proceso de las plantas del personal municipal, donde se ha tenido en consideración, -además de la urgencia del tiempo-, todas las necesidades de estudio de los trabajadores municipales del país, tales como; formación incompleta; reanudación de estudios; prosecución de estudios superiores, cambio de carreras; jornadas flexibles; modalidades hibridas y aranceles justos, entre otros criterios.
Un equipo de profesionales de la Universidad Miguel de Cervantes examinará las solicitudes de matrícula garantizando el acceso rápido y oportuno a las respectivas carreras. La Universidad en su objetivo de reducir el periodo de estudio, validará todas las asignaturas posibles a través de la equivalencia de títulos, homologación y convalidación de asignaturas, certificación de aprendizajes previos y pruebas de conocimientos relevantes.
La Carreras disponibles en el convenio son: Ciencia Política y Administración Pública, Derecho, Psicología, Trabajado Social, Ingeniería Comercial, Auditoría, Ingeniería en Administración de Recursos Humanos, Ingeniería en Informática, Licenciatura en Educación y Licenciatura en Trabajo Social.
Los interesados en el programa de obtención de títulos para trabajadores municipales deben escribir al correo contacto@fentramuch.cl para luego ser derivados al área de admisión de la universidad.
